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专业要求：
学历要求：大专及以上
工作经验：不限
薪资待遇：面议
招聘人数：1
招聘对象： 社会人才
岗位职责：
1.参与公司人力资源规划，根据公司发展需求制定招聘计划。
2.维护招聘渠道，发布招聘信息，进行人员初步筛选。
3..办理入离职手续。
4.进行员工内训，不定期访谈，建立和维护员工发展渠道。
5.策划组织企业文化活动。
6.其他人事行政类工作。
岗位要求：
1.大专以上学历，1年以上人力资源管理经验。
2.熟悉常用招聘渠道，熟悉社保缴纳流程。
3.具备较强的亲和力和沟通能力，生活稳定。
1.参与公司人力资源规划，根据公司发展需求制定招聘计划。
2.维护招聘渠道，发布招聘信息，进行人员初步筛选。
3..办理入离职手续。
4.进行员工内训，不定期访谈，建立和维护员工发展渠道。
5.策划组织企业文化活动。
6.其他人事行政类工作。
岗位要求：
1.大专以上学历，1年以上人力资源管理经验。
2.熟悉常用招聘渠道，熟悉社保缴纳流程。
3.具备较强的亲和力和沟通能力，生活稳定。
南京康之路食品有限公司创始于2011年，总部位于南京夫子庙商圈。公司在以文化经营为主导，健康养生指导为支撑，生活服务为依靠的经营思想指导下，秉承“精品引领健康，服务创造未来”的企业宗旨，凭借自然医学之理论基础，着力于探寻现代科技健康产品，并通过自然疗法、自然健康养生手段和健康教育、健康管理服务促进人类健康事业发展，向追求高品质生活的市民朋友提供优质的生活用品及养老服务。董事长丁青林先生在健康养老服务行业有10多年的工作经验，现为江苏省养生保健业协会副会长，江苏省中老年文艺养生交流指导中心主任。经过多年的发展，在全体同仁的共同努力下，2013年南京康之路食品有限公司在溧水打造了集休闲养生、生态养殖、旅游垂钓为一体，总面积达500亩的生态农业园及田园山庄；2013年6月向会员免费赠阅的企业内刊《醉夕阳·养生报》也同步面世；同年6月28日企业内设会员组织“老宝贝康之路健乐会”的成立更是获得了广大会员朋友的支持与厚爱。老宝贝康之路健乐会成立的目的是进一步规范会员管理与服务，是由全体会员朋友共同参与建设的属于会员朋友们自己的大家园。老宝贝康之路健乐会的职责是维护会员权益、服务会员身心健康，宗旨是为老年朋友打造“老有所助、老有所乐、老有所为、老有所获”的“四老”温馨家园并定期开展丰富多彩的联谊、文娱、团购等活动，把真正意义上的健康、快乐、实惠带给广大会员。2014年公司被评为“江苏省健康产业诚信企业核心成员”荣誉称号，同时还被认定为“江苏省健康企业诚信建设示范单位”。为了满足消费者身心灵全面发展的需求，公司目前拥有一支100余人的专业健康服务团队。2015年公司更是开设了“居家乐生活服务超市”，进一步开展助老、敬老服务来满足会员日益增长的精神文明和物质文明需求……
南京康之路食品有限公司成立伊始，领导层就在努力营造一种积极、开放、创新并具有自身特色的企业文化氛围。我们以“爱出者爱返，福往者福还”这一理念为企业经营哲学；我们主张“顾客至上，员工至上，人才至上，奋斗至上，团队至上，创新至上”的经营原则；我们坚持“与人为善，以人为本”的人才理念，尊重人才，爱惜人才。
健康、快乐是人类永恒的追求，我们愿意努力为之奋斗！
南京康之路食品有限公司成立伊始，领导层就在努力营造一种积极、开放、创新并具有自身特色的企业文化氛围。我们以“爱出者爱返，福往者福还”这一理念为企业经营哲学；我们主张“顾客至上，员工至上，人才至上，奋斗至上，团队至上，创新至上”的经营原则；我们坚持“与人为善，以人为本”的人才理念，尊重人才，爱惜人才。
健康、快乐是人类永恒的追求，我们愿意努力为之奋斗！
更新时间：2023-10-02
更新时间：2023-01-04
更新时间：2022-07-11
更新时间：2022-07-11
更新时间：2022-07-11
更新时间：2022-07-11
更新时间：2022-07-11
更新时间：2022-07-11
更新时间：2022-07-11
